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Professors of Practice

Polity and Governance Current Affairs

Current Affairs:

विश्वविद्यालय अनुदान आयोग / University Grants Commission (UGC) ने हाल ही में विश्वविद्यालयों और कॉलेजों में “अभ्यास के प्रोफेसर / Professors of Practice” को भर्ती करने के लिए मसौदा दिशानिर्देशों को मंजूरी दे दी है।

"अभ्यास के प्रोफेसर / Professors of Practice" कौन हैं?

वे इंजीनियरिंग, विज्ञान, मीडिया, साहित्य, सामाजिक विज्ञान, सिविल सेवा, ललित कला, सशस्त्र बल आदि जैसे विभिन्न क्षेत्रों के विशेषज्ञ हैं, जिनके पास उनके संबंधित क्षेत्र (वरिष्ठ स्तर पर) में कम से कम 15 वर्षों की सिद्ध विशेषज्ञता है।

उद्देश्य

राष्ट्रीय शिक्षा नीति / National Education Policy (NEP) 2020 ने उद्योग और अर्थव्यवस्था की जरूरतों को पूरा करने के लिए कौशल-आधारित शिक्षा पर ध्यान केंद्रित किया और उच्च शिक्षा संस्थानों / higher education institutions (HEI) से युवाओं को इष्टतम स्तर पर कुशल बनाने के लिए सामान्य शिक्षा के साथ-साथ व्यावसायिक शिक्षा की सिफारिश की। इस प्रकार, छात्रों के साथ वास्तविक दुनिया प्रथाओं के ज्ञान को साझा करने के लिए UGC उद्योग और पेशेवर विशेषज्ञता को कक्षा में लाने का विचार लेकर आया है। यह विचार कम कर्मचारियों वाले विश्वविद्यालयों और कॉलेजों को अपने संकाय संसाधनों को बढ़ाने में भी मदद करेगा।

उद्देश्य

  • वरिष्ठ स्तर पर संबंधित क्षेत्रों में कम से कम 15 वर्षों के अनुभव वाले विशेषज्ञ इस पद के लिए पात्र होंगे।
  • यदि उनके पास अनुकरणीय पेशेवर अभ्यास है तो PhD डिग्री और प्रकाशनों को प्रोफेसरों के रूप में नियुक्त करने की आवश्यकता नहीं होगी
  • शिक्षण पेशेवर (या तो सेवारत या सेवानिवृत्त) पद के लिए पात्र नहीं होंगे।
  • प्राध्यापकों की संख्या किसी भी समय स्वीकृत पदों के 10% से अधिक नहीं होनी चाहिए
  • Professor of Practice की नियुक्ति से स्वीकृत पदों की संख्या और नियमित संकाय सदस्यों की भर्ती प्रभावित नहीं होनी चाहिए।
  • शुरुआत में उन्हें एक साल के लिए काम पर रखा जाएगा। उनके प्रारंभिक कार्यकाल के अंत में, विशेषज्ञ द्वारा किए गए योगदान और आगे की आवश्यकता के आधार पर कॉलेज/विश्वविद्यालय द्वारा मूल्यांकन किया जाएगा और उनके विस्तार के बारे में निर्णय लिया जाएगा।
  • Professor of Practice के रूप में सेवा की अधिकतम अवधि तीन वर्ष होगी जिसे असाधारण मामलों में केवल एक वर्ष तक बढ़ाया जा सकता है

कर्तव्य और जिम्मेदारियाँ

  • पाठ्यक्रम और पाठ्यचर्या को विकसित करने और डिजाइन करने में प्रशासन की मदद करना।
  • संस्थागत नीतियों के अनुसार नए पाठ्यक्रम शुरू करना और व्याख्यान देना
  • नवाचार और उद्यमिता की आवश्यकता वाली परियोजनाओं में छात्रों को प्रोत्साहित और सलाह देना
  • वर्कशॉप, सेमिनार आयोजित करने, विशेष व्याख्यान देने और प्रशिक्षण कार्यक्रम आयोजित करने जैसे उन्नत उद्योग-अकादमिक सहयोग पर ध्यान केंद्रित करना।
  • कॉलेज या विश्वविद्यालय के नियमित संकाय सदस्यों के साथ संयुक्त अनुसंधान परियोजना या परामर्श सेवाएं संचालित करना

कार्य की 3 श्रेणियां

Professor of Practice को चयन के बाद, करने के लिए कार्य की तीन श्रेणियां हैं:-

  • इंडस्ट्रीज द्वारा वित्त पोषित Professor of Practice: HEI से स्नातक करने वाले छात्रों के पास आवश्यक कौशल सेट की कमी होती है जिसके कारण उद्योगों को अपने प्रशिक्षण पर काम पर रखने के बाद खर्च करना पड़ता है। इस प्रकार, शिक्षण में उद्योग के विशेषज्ञों को शामिल करना उद्योग और HEI दोनों के लिए फायदेमंद होगा क्योंकि इसके परिणामस्वरूप प्रशिक्षित स्नातक होंगे।
  • HEI द्वारा अपने स्वयं के संसाधनों से वित्त पोषित Professor of Practice: HEIs अपनी आवश्यकता के आधार पर विशेषज्ञों को अपने दम पर नियुक्त करते हैं। नियुक्ति आवश्यकता के आधार पर पूर्णकालिक या अंशकालिक हो सकती है और पारिश्रमिक विशेषज्ञ और उच्च शिक्षा संस्थान का आपसी निर्णय है।
  • मानद आधार पर Professor of Practice: विशेषज्ञ जो छात्रों के साथ अपने ज्ञान और विशेषज्ञता को साझा करने में रुचि रखते हैं, वे मानद आधार पर पढ़ाने के लिए खुद को नामांकित करते हैं। ऐसे पेशेवरों की पारिश्रमिक उच्च शिक्षा संस्थानों का निर्णय है।

चयन की प्रक्रिया

  • HEI के कुलपतियों/निदेशकों द्वारा उद्योग के विशेषज्ञों से नामांकन आमंत्रित किए जाएंगे।
  • इच्छुक विशेषज्ञों को भी नामित किया जा सकता है या वे उच्च शिक्षा संस्थानों में उनके द्वारा किए जा सकने वाले संभावित योगदान के बारे में एक संक्षिप्त विवरण के साथ अपने आवेदन भेजकर खुद को नामांकित कर सकते हैं।
  • फिर, HEI से दो वरिष्ठ प्रोफेसरों और एक प्रतिष्ठित बाहरी सदस्य वाली एक समिति प्राप्त नामांकन पर विचार करेगी।
  • इस समिति की सिफारिशों के आधार पर, शैक्षणिक परिषद और कार्यकारी परिषद या HEI की वैधानिक संस्थाएं विशेषज्ञ की नियुक्ति पर निर्णय लेंगी।

क्या "Professor of Practice" एक नई अवधारणा है?

नहीं, यह भारत में कोई नई अवधारणा नहीं है। IIT वर्षों से विशेषज्ञों को अभ्यास के प्रोफेसर के रूप में नियुक्त कर रहे हैं, लेकिन IIT में पात्रता मानदंड एक मास्टर या पीएचडी डिग्री है, जिसमें शिक्षण में ड्राइविंग नवाचारों, तकनीकी परियोजनाओं का मार्गदर्शन करने और औद्योगिक परियोजनाओं का समन्वय करने का उत्कृष्ट रिकॉर्ड है।

Professor with a PhD vs Professor of Practice

PhD Professors

  • वे ठोस वैचारिक आधार के साथ-साथ अत्याधुनिक ज्ञान प्रदान करते हैं।
  • उन्हें “कैसे” और “क्यों” का जवाब देने के लिए प्रशिक्षित किया जाता है क्योंकि वे मूल रूप से शोधकर्ता हैं, और वे अपने अकादमिक ज्ञान का उपयोग करके प्रासंगिक मुद्दों पर लंबी और विस्तृत जांच के बाद नया ज्ञान बनाते हैं।
  • वे प्रासंगिक सिद्धांतों और अवधारणाओं पर और विभिन्न संदर्भों में उनके आवेदन पर ध्यान केंद्रित करते हैं। वे छात्रों को वर्तमान और भविष्य की चुनौतियों का सामना करने के लिए तैयार करते हैं।

Professor of Practitioners

  • वे विशिष्ट संदर्भ और अनुप्रयोगों के लिए प्रासंगिक ज्ञान और गहन विशेषज्ञता लाते हैं।
  • यद्यपि वे मूल अनुसंधान करने के लिए प्रशिक्षित नहीं हैं, उनके पास प्रासंगिक क्षेत्र में वास्तविक जीवन के अनुभवों के साथ व्यावहारिक ज्ञान है जिसका उपयोग छात्रों द्वारा उद्योग के लिए तैयार होने के लिए किया जा सकता है।
  • सीमित अनुभवों के कारण, वे अपने अभ्यास डोमेन से संबंधित अवधारणाओं और रूपरेखाओं के बारे में कम जानते हैं, लेकिन इस अनुभव के साथ, वे छात्रों को वास्तविक जीवन की चुनौतियों से अवगत करा सकते हैं और नए और अभिनव समाधानों के साथ सामने आ सकते हैं।

इस विचार के सफल कार्यान्वयन के लिए, HEI को एक मिश्रित मॉडल में काम करने के लिए खुला होना चाहिए जहां PhD वाले प्रोफेसर और उद्योग के विशेषज्ञ Professor of Practice के रूप में  मिलकर काम कर सकते हैं ताकि उद्योग के लिए तैयार प्रशिक्षित शिक्षित स्नातकों का एक पूल तैयार किया जा सके।

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